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Montréal - Le 12 février 2026

Le directeur du Service de police de la Ville de Montréal (SPVM), Fady Dagher, ainsi que les directeurs adjoints David Bertrand, chef de la Direction des services spécialisés, Cédric Couture, chef de la Direction des services de proximité, et Marc Charbonneau, chef de la Direction des services organisationnels, présentaient le 10 février, les grandes réalisations de 2025 et les priorités de 2026. Voici les grandes lignes ressorties lors de la conférence de presse.

Au niveau des enquêtes en 2025, les policières et policiers ont procédé à des frappes historiques dans le cadre du projet Alliance, qui vise à élucider plusieurs meurtres liés au crime organisé survenus à Montréal et ailleurs au Québec. Depuis juin 2025, Alliance réalisée en collaboration avec la Sûreté du Québec a donné lieu à une douzaine d’arrestations.

Trente et un meurtres ont eu lieu sur le territoire de l’île de Montréal en 2025, dont vingt-cinq ont été résolus à ce jour.  Pour une deuxième année consécutive, il s’agit d’un excellent taux de résolution de 81%. Par ailleurs, huit meurtres survenus au cours des années précédentes ont été solutionnés en 2025. 
Sur l’interpellation policière, le SPVM avait pris l’engagement de mettre sur pied un comité de vigie interne et veillera à formuler des recommandations concrètes en vue d’une amélioration de nos pratiques policières. 

Cap sur 2026

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Lors de l’entrée en poste du directeur Dagher en 2023, trois urgences avaient été identifiées : la lutte contre la violence armée, le recrutement du personnel policier et le rapprochement avec toutes les populations.  Grâce au travail acharné des différentes équipes et des partenaires, deux de ces urgences sont considérées comme maîtrisées. La violence armée connait une baisse de 52 % depuis 2021, démontrant ainsi l’efficacité des stratégies déployées. Du côté du recrutement, une croissance de l’effectif est recensée pour une troisième année consécutive, permettant au SPVM d’atteindre le plein emploi. Au total, ce sont 930 recrues qui ont rejoint nos rangs depuis trois ans. En 2026, le rapprochement avec les populations demeure au rang des priorités.  La santé mentale et l’itinérance, ainsi que la jeunesse, viennent se joindre aux enjeux prioritaires. La police de concertation et la responsabilité collective seront des ingrédients au cœur de la vision 2026. Le SPVM entend poursuivre l'atteinte de ses objectifs grâce à l'engagement et l'implication de tout son personnel, tant civil que policier et le directeur Dagher tenait à le souligner.

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